Mittendrin draußen: Psychisch krank

Alltagsorientierung und Gemeindeintegration sind Grundprinzipien der Arbeit

Könnten Sie sich vorstellen, eine gerade erfolgte Krankenhausbehandlung wegen einer schizophrenen Episode Ihren Arbeitskollegen oder Freunden mitzuteilen, mit der gleichen Unbefangenheit, mit der Sie über einen Bandscheibenvorfall oder einen Herzinfarkt berichten würden?

Betroffene Menschen stehen immer wieder vor dieser bangen Frage. Häufig entscheiden sie sich, ihre psychische Erkrankung zu verschweigen, aus Scham und aus der Angst vor erlebter oder vermuteter Ausgrenzung und Stigmatisierung. Eine psychische Erkrankung gilt immer noch als gesellschaftliches Tabuthema. Die Folge ist oft eine zu späte Behandlung mit dem Risiko einer Verschlimmerung oder Chronifizierung oder eine dauerhafte Belastung durch die erforderliche „doppelte Buchführung“.

Neben den unübersehbaren Beeinträchtigungen der Lebensqualität betroffener Menschen und ihrer Angehörigen rücken zunehmend die alarmierenden gesellschaftlichen und volkswirtschaftlichen „Kosten“ psychiatrischer Erkrankungen in den Blick und fordern heraus, die Behandlungsbemühungen zu intensivieren. 

• Im Jahr 2005 wurde fast jede dritte Erwerbsunfähigkeitsrente mit psychischen Erkrankungen oder Verhaltensstörungen begründet (1)
• Jeder zwölfte Arbeitsausfallstag ist mittlerweile verbunden mit einer psychiatrischen Diagnose (2)
• Psychisch kranke Menschen sind besonders häufig von beruflichem Abstieg und Arbeitslosigkeit betroffen 
• Demgegenüber belegen die Gesundheitsreports der Krankenkassen, dass Arbeitslosigkeit das Risiko erhöht, an einer psychischen Störung zu erkranken oder bereits bestehende Symptome zu verschlimmern 
• Psychische und neurologische Erkrankungen sind weltweit das
  dritthäufigste Krankheitsbild - Tendenz steigend (3) 
• Zu den zehn Volkskrankheiten, die die Lebensqualität stark
  einschränken, gehören fünf psychische Krankheitsbilder (3)